Retraite : aurez-vous droit à ce nouveau coup de pouce ?

Un dispositif, qui a maintes fois suscité la polémique face à de nombreux abus, est à présent beaucoup plus encadré. Baptisé “retraite chapeau”, il devrait profiter aux plus hauts postes dans les entreprises. Détails.

Un dispositif, qui a maintes fois suscité la polémique face à de nombreux abus, est à présent beaucoup plus encadré. Baptisé “retraite chapeau”, il devrait profiter aux plus hauts postes dans les entreprises. Détails.

Allez-vous pouvoir jouir d’une retraite supplémentaire ? De nombreuses fois critiquée au vu des multiples abus, la “retraite chapeau” nouvelle formule voit enfin le jour. Exit donc les sommes folles des hauts dirigeants partant à la retraite. Si, depuis le 4 juillet 2019, une ordonnance permet d’encadrer ce droit, les assureurs étaient encore dans l’attente de précisions afin de pouvoir commercialiser les nouveaux produits pour la retraite. Capital a pu les consulter en avant-première peu avant Noël.

La circulaire stipule que ce régime de retraite supplémentaire peut être financé soit par l’employeur exclusivement, soit conjointement par l’employeur et le salarié bénéficiaire. Il permet d’assurer une rente annuelle pour la retraite. Selon le texte, ce montant “doit être indiqué de façon irrévocable dans le contrat ou le règlement, en pourcentage de la rémunération ou en euros”. La manière dont cette rente sera revalorisée annuellement doit aussi être précisée.

“Retraite chapeau” : à quoi cette retraite supplémentaire pourra-t-elle ressembler ?

Un exemple cité dans le texte permet de comprendre le fonctionnement. Il évoque un salarié profitant chaque année de droits à retraite…

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